青森県弘前市を中心に高齢者・障害者の支援施設を運営する社会福祉法人伸康会様の採用担当N様からのメッセージです。

エンブライト導入のきっかけは？

弊社で「採用関係の専門部隊」をすでに配置は出来ていたのですが、その方たちが退職すると考えるとその度に引き継がないといけない。その課題がずっとありました。

エンブライトさんに依頼することによって、退職に伴う引き継ぎは必要ないですし、あらゆるデータもまとめていただいけるので、「専門部隊」を配置しなくても済むと感じたことがきっかけです。

採用代行サービスを利用して何が一番変わりましたか？

応募者や紹介会社とのやりとりを、ほぼやらなくて良くなった点が大きいですね。
応募者の面接調整も「空き時間さえ伝えればOK」になっている点や、求人の新規作成の際に、文章をある程度作ってもらえる点もすごく助かっています。求人の仕上がりはピカイチです。
周辺他社と差別化できるポイントや施設ごとの魅力を改めて吸い上げてもらって、まるで「何年もうちで働いたことがある社員が作った求人」のようです。

こういった時間がかかるポイントを代行してもらえているおかげもあり、現場に出られる時間やその他業務に当てる時間が確保されたので、本当に楽になりました。